Стали известны подробности увольнений в Consensys

Стали известны подробности увольнений в Consensys

Ванесса Грелле (Vanessa Grellet), директор компании по социальному и корпоративному развитию, сообщила, что увольнения в Consensys никак не связаны с криптовалютным медвежьим рынком и являются частью программы роста фирмы.

Уволено всего 10% сотрудников, причем большинство из них трудились в сфере поддержки, а не в технических отделах.

Эту информацию Грелле предоставила журналистам Cointelegraph во время проведения конференции 18 января в Швейцарии.

«Я начала работать в Consensys два с половиной года назад. За это время компания выросла, количество работающих сотрудников достигло отметки в 1200. Наем людей производился в соответствии с появлением новых отделов и направлений работы компании. Но увольнения – это также часть «естественной эволюции», как и набор»,

– сказала Грелле.

Также Ванесса провела параллель с другими компаниями, в которых работала до этого. По ее словам, реструктуризация компании проводилась каждые два года, кого-то увольняли, кто-то приходил на работу.  При этом она уточнила, что никаких массовых увольнений, о чем ходили слухи, не предвидится, а блокчейн по-прежнему является значимым для Consensys, несмотря на кризис в индустрии.

Оставьте свой комментарий